帕金森定律與帕金森的區別是什么?帕金森疾病是常見的一種疾病,而帕金森定律是一種現代職場的一種管理概念,兩者食物安全不同的兩個事物。大家平時可以多了解一下相關的知識,對于豐富自己的生活是有幫助的。
帕金森定律與帕金森的區別是什么?
帕金森定律常常被人們轉載傳誦,用來解釋官場的形形色色。帕金森在書中闡述了機構人員膨脹的原因及后果:一個不稱職的官員,可能有三條出路,第一是申請退職,把位子讓給能干的人;第二是讓一位能干的人來協助自己工作;第三是任用兩個水平比自己更低的人當助手。這第一條路是萬萬走不得的,因為那樣會喪失許多權利;第二條路也不能走,因為那個能干的人會成為自己的對手;看來只有第三條路最適宜。于是,兩個平庸的助手分擔了他的工作,他自己則高高在上發號施令,他們不會對自己的權利構成威脅。兩個助手既然無能,他們就上行下效,再為自己找兩個更加無能的助手。如此類推,就形成了一個機構臃腫,人浮于事,相互扯皮,效率低下的領導體系。帕金森得出結論:在行政管理中,行政機構會像金字塔一樣不斷增多,行政人員會不斷膨脹,每個人都很忙,但組織效率越來越低下。這條定律又被稱為“金字塔上升”現象。
帕金森綜合征是臨床上神經科醫生常用的診斷概念,特指各種原因(腦血管病、腦動脈硬化、感染、中毒、外傷、藥物以及遺傳變性等)造成的以運動遲緩為主的一組臨床癥候群,主要表現為震顫、肌僵直、運動遲緩和姿勢不穩等。包括原發性帕金森病、帕金森疊加綜合征、繼發性帕金森綜合征和遺傳變性病性帕金森綜合征。
康德樂大藥房藥師溫馨提醒:帕金森綜合征最常見的病因是原發性帕金森病,該病因黑質紋狀體變性、腦內多巴胺含量顯著減少所致,對左旋多巴治療有效,約占帕金森綜合征的80%,如果您還有相關疑問,請撥打康德樂網上藥店咨詢熱線400-101-6868!
帕金森的癥狀可能因為患者的情況不同會出現不同,所以患者不能以偏概全,具體還是需要咨詢相關的醫護人員,不過一旦確診是帕金森就需要盡快接受治療,其中藥物對于帕金森的治療效果還是不錯的,其中治療帕金森的藥物有:克瑞帕、咪多吡、達靈復、珂丹、森福羅、鹽酸羅匹尼羅片、優多巴、金思平、善為、美多芭、鹽酸金剛烷胺片、泰舒達、息寧、鹽酸苯海索片等等,患者可以在醫護人員的正確指導下選擇合適自己的情況的藥物進行治療。